OFFRES D'EMPLOI

Apprenti licence professionnelle informatique Homme ou Femme

Date limite d’envoi des candidatures : 18 juin 2021
Résidence administrative : Lons-le-Saunier

Engagé en faveur de l’égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité.

Le Département du Jura (1300 agents, 330 millions d’euros de budget) recrute pour son Pôle Patrimoine et Ressources, Service des Systèmes d’Information, un/e Apprenti/e en licence professionnelle Informatique.

Les candidatures sont à adresser à :

Monsieur le Président du Département du Jura
Direction des Ressources Humaines
17, Rue Rouget de Lisle – 39039 Lons-le-Saunier cedex

ou à l’adresse mail suivante : recrutement@jura.fr avec pour objet : NOM Prénom – Apprenti Informatique Développement.

DÉFINITION DU POSTE

Mission, cadre et contexte du poste

Placé/e au sein du Service des Systèmes d’Information, sous l’autorité hiérarchique du chef de service, l’apprenti/e participe aux opérations de développements informatiques produites pour le compte du département.

Activités

Il/elle sera associé /e aux différents projets de la mission :

  • développer des composants utilisant les langages et outils appropriés, dans le cadre des normes définies,
  • assurer le développement et la réalisation des applications (prototypes et modules),
  • appliquer une tierce maintenance corrective et/ou évolutive applicative,
  • participer aux changements de version et assister les utilisateurs.

PROFIL DU CANDIDAT

Cadre statutaire

  • préparation d’un diplôme d’une licence informatique en apprentissage

Prérequis

  • permis B obligatoire.

SPÉCIFICITÉS DU POSTE

Conditions d’exercice et moyens techniques

  • respect de la confidentialité et du secret professionnel,
  • horaire : 35h par semaine,
  • calendrier de l’alternance défini par l’organisme de formation,
  • possibilité de suivre des formations.

COMPÉTENCES TECHNIQUES ET QUALITÉS REQUISES

Compétences techniques

  • connaître l’environnement Microsoft Windows,
  • connaitre les outils et langages de développement.

Qualités

  • sens du travail en équipe, capacités relationnelles,
  • rigueur, sens de l’organisation,
  • polyvalence, adaptabilité,
  • esprit d’analyse, force de proposition,
  • capacités d’analyse et de synthèse et rédactionnelles,
  • capacité à rendre compte.

SALAIRE ET AVANTAGES

  • rémunération liée à l’âge et au niveau de diplôme préparé,
  • prestations d’action sociale,
  • crèche du personnel à Lons-le-Saunier,
  • amicale du personnel.

Nota Bene

Le Département du Jura collecte et exploite des données personnelles vous concernant. La finalité est le traitement de votre candidature. Votre CV et votre lettre de motivation ne sont traités que par les agents habilités du fait de leur mission « recrutement ».

Vos données seront conservées selon les prescriptions du code du patrimoine et des Archives départementales du Jura.
Vous disposez d’un droit d’accès, d’information et de rectification à l’égard de vos données que vous pouvez exercer par courrier à Monsieur le Président du Conseil départemental, à l’attention du Délégué à la protection des données, 17 rue Rouget de Lisle, 39039 Lons-le-Saunier.

Une question, une demande ? Contactez directement les ressources humaines du Département au 03 84 87 33 00 ou par e-mail

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